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        1. 要闻|稳中求进,开拓创新,共启宝湾发展新篇章——宝湾控股2019年工作会议顺利召开

          • 2019-03-20
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          3月14日,宝湾控股2019年工作会议在深圳赤湾总部大厦顺利召开,南山控股总经理、宝湾控股董事长王世云参会并作重要讲话,宝湾控股总经理舒谦代表经营班子作年度工作报告,宝湾控股财务总监孙玉晖作2018年度财务状况分析报告,会议由宝湾控股副总经理冯海虹主持。

          与会领导和各单位负责人合影

          会议现场

                  3月14日,宝湾控股2019年工作会议在深圳赤湾总部大厦顺利召开,南山控股总经理、宝湾控股董事长王世云参会并作重要讲话,宝湾控股总经理舒谦代表经营班子作年度工作报告,宝湾控股财务总监孙玉晖作2018年度财务状况分析报告,会议由宝湾控股副总经理冯海虹主持。会上还颁发了2018年度各优秀奖项,舒总与各大区及云仓、云配业务签署了2019年度业绩考核合同。南山控股副总经理蒋俊雅、财务总监沈启盟、宝湾控股高级顾问于忠侠等出席会议,宝湾控股经营班子、各大区总经理、总部各部室负责人、部分大区投发、商务、工程负责人等近40人与会。


          宝湾控股总经理舒谦作年度工作报告

          宝湾控股财务总监孙玉晖作2018年度财务状况分析报告

                  舒总在总经理工作报告中,总结了宝湾控股2018年经营业绩及重点工作,客观分析了工作的不足之初及面临的问题和挑战,并对2019年的工作做了部署。舒总指出,在2018年经济形势严峻、土地政策与竞争环境复杂多变的大背景下,公司仍然较好地完成了各方面的工作,公司经营效益和管理水平得到进一步提升,这些成绩离不开集团“三个转型、三个提升、三个发展”思想的引领,离不开上市公司和南山集团的领导,更离不开全体宝湾人的奋斗拼搏。面向2019,舒总表示,宏观经济形势不太明朗,物流园区业务将面临巨大的挑战,各项工作要更加扎实、有力,做好迎接困难的准备。结合公司所处的内、外部环境,新的一年要把握机遇、应对挑战、凝心聚力、共同奋斗,坚持集团“四个优化、四个坚持”的指导思想,重点加快工程建设,积极做好商务拓展及人才储备工作,继续推进延伸业务的发展,全面达成年度经营目标,为后续长远发展奠定基础。


                  关于组织文化,舒总强调,宝湾倡导精诚协作的团队文化,公司一盘棋,各板块、各大区要相互协同、相互支持;着力打造简单的工作氛围和务实高效的工作作风;员工要有创新精神和担当责任,敢闯敢试,有好的想法公司鼓励尝试。 


          南山控股总经理、宝湾控股董事长王世云发表重要讲话

                  南山控股总经理、宝湾控股董事长王世云作了重要讲话。王总强调,宝湾的核心战略,是利用优质的全国仓储网络及综合物流服务,获取关键客户资源,持续在市场上取得优势地位。在当前中国经济演变趋势下,要持续关注消费升级对仓储需求的影响,继续布局经济热点城市。同时,依托南山集团和南山控股,加强业务协同,实现价值最大化。王总要求,全体宝湾人要继续葆有“三业”精神,一是创业精神,务实、奉献、激情、担当,四者缺一不可。二是敬业态度,“敬业务实、创新卓越”是南山控股的企业精神,敬业态度要求大家把责任感融入血液,形成文化自觉;三是专业能力,每个岗位把专业素养发挥到极致,将形成强大的战斗合力。王总最后希望宝湾未来要做一家优秀的公司,做一家有理想的公司,不断为行业创造价值!


          上海大区获“2018年度项目开拓奖”

          运营部获“2018年度管理创新奖”

          上海大区获“2018年度工程交付奖”

          华北大区获“2018年度安全生产奖”

          上海大区获“2018年度优秀园区运营奖”

          江苏大区获“2018年度业务拓展奖”

          华北大区获“2018年度效益进步奖”